6月27日下午，經信所2022年新職工試用期考核會議在四樓多功能廳舉行。經信所領導班子、部門負責人、2022年新入職職工及全所職工合計70人參會。會議由經信所黨總支書記李偉鋒主持。
會上，13位新職工分別從自我簡介、試用期工作情況、心得體會、不足之處、工作計劃、職業規劃等方麵進行彙報，並接受評委提問，進行試用期述職答辯。
彙報答辯結束後，李偉鋒發言指出，新職工試用期考核彙報準備充分，彙報內容有思考、有想法、有展望，並對新職工提出四點期望：一是提升政治素養，積極學習政治理論和涉農方針政策文件；二是提高業務能力，逐漸成長為獨當一麵的項目負責人；三是盡快融入團隊，多與領導同事及前輩交流學習；四是珍惜農科院經信所的平台，施展才華，實現抱負。

最後，經信所所長周燦芳做總結發言指出，新職工試用期考核彙報不僅是新職工個人的總結，更是對在座新老職工起到了很好的啟發反省作用，希望全所職工均能保持主動學習、不斷進取的工作態度，持續加強對“三農”政策的學習領會，更好地將所學所悟傳達給客戶，塑造經信所在農業科技谘詢界的專業化品牌，增強權威度與威信力。與此同時，全所職工要愛崗敬業，充分利用農科院經信所的平台資源，錘煉本領，鍛造自我，在鄉村振興的大舞台上釋放光和熱，在成就自我的同時，造就經信所成為高端農業科技谘詢智庫。

經信所所長周燦芳做總結發言

經信所黨總支書記李偉鋒發言

13位2022年新入職職工做試用期考核彙報