為深入貫徹實施“人才強院”戰略，提高我院擔任黨支部書記的研究室負責人（統稱“雙帶頭人”）黨建工作能力和科研團隊建設水平， 2020年9月2-4日，由院黨委書記廖森泰和黨委副書記、紀委書記吳亞玲帶隊，院屬單位60多位研究室負責人參加了院在茶葉所英德基地組織舉辦的“雙帶頭人”專題培訓班。
吳亞玲同誌在開班儀式上指出，黨支部和研究室是落實我院“黨建引領，四輪驅動”工作主線的基本單元，希望通過專題培訓，加強黨建與科技工作深度融合，提升研究室負責人的綜合素質和團隊建設能力與水平。要求學員要珍惜機會、認真學習，深入交流、學以致用。

培訓期間，學員們參加了《如何做好基層黨支部書記》《高績效團隊的塑造》《科技政策促進發展》《如何做一名優秀的“雙帶頭人”》四個專題的課堂學習，進行教學互動和分組討論，並安排了6位學員代表進行大會經驗交流。
廖森泰同誌在《如何做一名優秀的“雙帶頭人”》專題授課時提出，“雙帶頭人”要做到“六要”：一是政治素質要好，堅定正確的政治方向，樹立鮮明的大局意識。二是組織能力要強，要科學謀劃團隊建設，多措並舉調動團隊成員積極性。三是科研水平要高，引領團隊科研方向，麵向產業問題創新科研思維。四是要重視科研產出，科學規劃未來3-5年的科技成果，注重凝練整合。五是要主動開展成果轉化，麵向產業做科研，不斷提高與產業、企業合作的能力。六是要有高情商，誠信務實，營造和諧寬鬆的團隊氛圍，不斷增強團隊凝聚力和向心力。
通過專題培訓，進一步提升了學員們的責任感和使命感，開拓了黨建與科技業務融合的工作思路和能力，增進了不同學科之間的交流與合作，提升了對團隊建設的認識水平和方法路徑。培訓取得預期成效。

培訓現場