為全麵梳理水稻所2020年工作情況，做好2021年工作規劃，同時為全麵謀劃布局“十四五”新發展做好準備，1月6日，水稻所2020年工作總結暨2021年工作計劃彙報會在院創新大樓十四樓會議室召開。副院長張名位、院科管部副主任張振飛、水稻所領導班子及在職員工參加了本次會議。會議由水稻所所長何秀英主持。
　　會上，各研究室主任分別對研究室2020年的工作進行了總結，展示了“十三五”期間科研工作亮點，列出研究室2020年任務指標完成情況對照表，對目前學科存在的問題進行思考，並提出了“十四五”的工作設想及2021年的工作計劃。隨後，各職能部門負責人也從落實完成院所中心工作、重點任務等方麵進行了總結，深入思考了如何通過管理的提質增效來促進所科技創新等能力的提升，提出了職能部門在“十四五”期間的精準定位和規劃。

研究室主任作總結報告

職能部門負責人作總結報告

　　何秀英所長以“擘畫十四五，開啟新征程”為題，與大家共同學習了國家“十四五”規劃和2035年遠景目標建議、2020年中央經濟和農村工作會議重要精神，分析當前水稻所科技發展麵臨的機遇期，深入剖析了水稻所當前的突出問題，提出了新時期所的發展思路，製定了建設科技創新能力突出、產業支撐優勢明顯的高水平水稻研究所的發展目標和要求。

　　會議最後，張名位副院長進行了總結發言。他首先肯定了水稻所2020年取得的工作成績，同時對所的發展提出了4方麵的要求：一是要進一步完善頂層設計，著力於大平台、大項目、大成果的謀劃工作；二是要圍繞強優勢、顯特色、補短板、成係統來進行完整性、係統性的科學研究；三是要加強人才培養與團隊建設，對不同層次的人才要有方法、有策略地進行培養，從而實現整體團隊實力的提升；四是要工作中始終堅持高標準嚴要求，完善相關管理機製。張名位副院長還希望水稻所要一如既往地保持大所風範、充滿大所自信，到2025年達到建成國際先進水稻所的預期目標。